Liebe Kolleginnen und Kollegen, liebe Studierende,

der Vizerektor für Personal lädt Sie sehr herzlich zu folgender Veranstaltung ein:

„WU all inclusive - die WU als Studien- und Arbeitsplatz für Menschen mit und ohne Behinderung.“

Die Veranstaltung findet am Mittwoch, 1.2.2017, 15 Uhr, im Sitzungsraum 1, Gebäude AD, Campus WU statt.

Die WU nimmt die Vielfalt ihrer Studierenden und MitarbeiterInnen, ihre unterschiedlichen Potenziale und Fähigkeiten als Chance und Ressource wahr. Deshalb ist es uns ein Anliegen, ein Studien- und Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Vorurteilen und Barrieren ist und das Entwicklungsmöglichkeiten für alle Menschen bietet, unabhängig von Behinderungen, Beeinträchtigungen oder chronischen Krankheiten. Darüber hinaus wollen wir eine Organisationskultur fördern, in der Diversität als Gewinn anerkannt und der Fokus auf Potenziale statt auf Schwächen gerichtet wird.

Wie Inklusion im Sinne einer gleichberechtigten Teilhabe von allen Menschen im Studien- und Arbeitsleben gefördert werden kann, soll im Rahmen der Veranstaltung diskutiert werden. Dabei stehen folgende Fragen im Mittelpunkt:

· Wie stellt sich die Situation für Studierende und MitarbeiterInnen mit Behinderung an der WU dar und welches Verständnis von Behinderung und Beeinträchtigung wird an der WU zugrunde gelegt?

· Was bedeutet Inklusion und Barrierefreiheit und mit welchen Maßnahmen werden diese an der WU gefördert?

· Welche Barrieren sind dabei aus Sicht von Studierenden und ArbeitnehmerInnen mit und ohne Behinderung zu überwinden?

· Wie gelingt es, Inklusion und Barrierefreiheit an der WU gemeinsam zu verwirklichen?

Programm:

Begrüßung durch Univ.Prof.Dr. DDr.h.c. Michael Lang, Vizerektor für Personal der WU

Diskussionsrunde:

· Assoz.Prof.PD Dr. Elmar Fürst, Behindertenvertrauensperson an der WU

· Mag.^a Anna Jaschek-Langthaler, Leiterin der Personalabteilung, WU

· Julia Kirisits, Bachelorstudentin der Wirtschaftsinformatik an der WU

· Dr. Herbert Loicht, Beauftragter für Studierende mit Behinderungen und/ oder chronischen Erkrankungen an der WU

· Mag. Michael Sicher, MSc, Executive Coach und Trainer, Initiator von CEO on Wheels und ehem. Lehrbeauftragter an der WU

Moderation:
Mag.^a Sonja Lydtin, Stabstelle Gender & Diversity Policy, WU.

Ca.16:30 Uhr
Ausklang mit kleinem Buffet und Möglichkeit zur Vernetzung

Wir freuen uns auf Ihr Kommen und den Start einer breiten Diskussion, um Inklusion und Barrierefreiheit an der WU gemeinsam weiter zu fördern.

Zur besseren Planbarkeit wird bis 24.1.2017 um Anmeldung unter bernhard.gellner@wu.ac.at gebeten.

Der Veranstaltungsort ist barrierefrei. Wenn Sie ÖGS-Dolmetschung oder andere Unterstützung in Anspruch nehmen wollen, kontaktieren Sie uns bitte bis 16.1.2017 unter bernhard.gellner@wu.ac.at.

In die Vorbereitungen involviert waren die Behindertenvertrauenspersonen der WU, der Behindertenbeauftragte für Studierende, die Personalabteilung, die Stabstelle Gender & Diversity Policy sowie die BetriebsrätInnen für das allgemeine und wissenschaftliche Personal.

Herzliche Grüße

Ihr Michael Lang

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Univ.-Prof. Dr. DDr. h.c. Michael Lang

Vizerektor für Personal

Vice Rector Human Resources

Vorstand des Instituts

Head of Institute

Institut für Österreichisches und Internationales Steuerrecht

Institute for Austrian and International Tax Law

Wirtschaftsuniversität Wien

Vienna University of Economics and Business

Welthandelsplatz 1, 1020 Vienna, Austria

Tel: +43-1-31336-4182

Fax: + 43-1-31336-904182

Email: michael.lang@wu.ac.at

www.wu.ac.at/taxlaw (Institute)

www.international-tax-law.at (LLM International Tax Law)

www.wu.ac.at/dibt (Doctoral Program in International Business Taxation)